发布时间:2024-03-03 16:56:52 | 瓜准网
应届生找工作,不要和有经验的人士竞争,你的目标就是找到自己这个阶段最适合的工作,你不喜欢本专业,要跨专业找工作,这是可以的,难度因人而异,关键是早做准备,提前规划好,这样你一样可以找到心仪的工作,以下三点建议:
1.找准目标
你跨专业找工作,也不能像无头苍蝇乱找,有些人就是没有目标,不管什么企业,统统投递简历,结果几百份简历,石沉大海,没有回音,还打击自信心。最好的方式,先想想自己想进什么样的企业,然后看看相关岗位,除了专业性要求比较高的职位,还是有很多通用岗位,比如销售,行政,运营等等,仔细看岗位需求,找到和自己能力匹配的岗位。
2.包装简历
针对自己心仪的岗位,准备有针对性的简历,每家企业的要求都有差异,对于候选人的技能要求也不同,要准备不同版本的简历。简历要简介有重点,如果是投递销售岗位,可以把自己在校期间的实践经验写进去,比如电脑城兼职等等经历。把参加社团活动的经历也要写进去,可以体现你的沟通协调能力。
3.提高通用技能
现在很多岗位,除了要求应聘者有专业能力,对于通用技能也很看重,比如学习能力,你是否可以快速获取知识,不用企业花成本来培训你,就可以胜任岗位工作。还有执行力也很重要,自己可以提高这些通用技能,增加面试成功的几率。
综上所述,应届生找工作,要定准目标,精心准备简历,把自己的各方面优势发挥出来。
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专业不对口找工作难吗?能从事哪些职业呢?如何在无经验的条件下跨行成功呢? 干货来了,速看!
1、前台
需要形象好、气质佳,一一般都是女性,并且年龄不超过30岁。
2、导游
进行景点的讲解,负责旅途中所有的服务,对身体的极大考验,后面也可以转为后勤工作。
3、文员 瓜准网
大专以上学历求职文员比较容易,通常情况下,文员做文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务(接待客人、扫地、清洁卫生、购买办公用品等)之类的工作。相对比较好上手。
4、运营
运营岗位现在比较吃香,大多人都可以从事。基本上掌握写策划、写文章、看数据等即可。
5、人力:人才的选(招聘)、育(培训)、用(绩效考核)、留(上升通道、企业文化)。 工作琐碎,CEO比较信任,适合善于倾听、严谨的同学。
6、生产和服务:提供有价值的产品或者服务,比如心理咨询、培训。收入高、门槛高、压力大,适合那种动手能力比较强,沟通能力比较强的同学。
7、客服:解答客户问题,提供相关服务,提高满意度,是企业接触客户最深入的部门。入职门槛低。
1、考研。可以继续深造,考研,如果不喜欢本专业可以跨专业报考,考研后自己的知识面就更广阔,就业机会也会更多。
2、走事业编制。可以考公务员,考事业编,铁饭碗,考国有企业,福利多。
3、参军。可以去参军,本科参军进入部队还是很吃香的。可以直接参与军队基层干部的选拔。在部队可以直接考军校,退伍后考研究生有加分,而且有“退役士兵”专项计划。
4、创业。可以自己创业,但前提有一定的经济基础,能够支持你从事自己喜欢的行业!更多回答,欢迎百度一下~
1、提前了解行业的发展。
可找从事该行业的前辈、老师或者招聘网站等渠道进行了解;
2、找对应的实习工作。
没有经验全职工作比较难找,但是对应应届大学毕业生来说还是有一定的实习机会的;
3、在招聘网站上了解想从事岗位对人才的要求,提前学习,将自身的劣势转为优势。
多在招聘网站上,查看自己所求职位对人才的要求,根据岗位的要求去查漏补缺,增加自己的实力。比如,下方的java开发职位就能在工作职责中看出当前企业需要实习生具备哪些技能。
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大学生毕业不喜欢自己的专业,跨行就业是可行的,但也需要考虑一些因素。